Обучение сотрудников

Развитию компетенций сотрудников, в том числе в сфере безопасности и эффективности производства, в группе компаний ИНК уделяется особое внимание. Ведется постоянное повышение квалификации персонала.

Обучение по охране труда является обязательным для всех категорий работников. Для этого разработаны программы обучения и созданы комиссии по проверке знаний требований охраны труда. Руководители и специалисты проходят аттестацию по правилам промбезопасности в территориальных комиссиях Ростехнадзора. Кроме того, проводится аттестация и допуск персонала к самостоятельной работе на опасных производственных объектах с применением онлайн-системы «Единый портал тестирования», разработанной Ростехнадзором.

Действует корпоративная программа обучения операционному совершенству — «ПерфектУм». Идеология операционного совершенства — это основа экономической эффективности и устойчивого развития организации. Программа школы операционного совершенства, с одной стороны, ориентирована на подготовку ее участников к предстоящим вызовам и задачам группы компаний ИНК. С другой стороны, компетенции, которые можно приобрести в результате обучения, повышают ценность и востребованность участников на рынке труда в целом. Школа операционного совершенства создает фундамент будущих улучшений в вопросах управления качеством, безопасностью и эффективностью в компании, помогает сотрудникам становиться проводниками изменений.

В 2021 году группа компаний запустила обучение сотрудников по методологии Lean Six Sigma (LSS). Система сочетает в себе метод бережливого производства (Lean manufacturing), основой которого является сокращение потерь и ускорение процессов, и подход «Шесь сигм» (Six Sigma), предусматривающий улучшение качества и повышение удовлетворенности клиентов. Методология успешно зарекомендовала себя в компаниях различных отраслей и признана неотъемлемой частью на пути достижения целей устойчивого развития.